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我院召开2020年“5.12”国际护士节表彰会暨护理情景沟通大赛
【发布日期：2020-05-14 阅读次数：次】
弘扬奉献精神，展示天使风采。在第109个“5.12”国际护士节到来之际，5月11日下午，我院在急诊四楼会议室召开2020年5.12国际护士节表彰会暨护理情景沟通大赛，继承、弘扬和践行伟大的“南丁格尔”精神和医务工作者崇高的职业精神。县卫健局党委书记、局长林祥、我院党总支书记、院长唐小宇以及医院党政领导班子全体成员、职能、医技、临床科室正、副主任、护士长、护理人员代表参加了会议和观看了护理情景沟通大赛。
2019，成绩显著
2019年我院护理部紧紧围绕医院“精细化管理年、跨越发展年”的管理目标及《江苏省“十三五”护理事业发展规划（2016—2020）》精神落实各项护理工作，围绕质量、服务、安全的宗旨，重点加强优质护理工作，带领全院护理人员齐心协力，着力改进护理服务流程，始终把追求社会效益，构建和谐护患关系放在第一位，取得了显著成绩：获得江苏省护理质量改善项目二等奖、全国及省品管圈大赛三等奖、市急救技能大赛三等奖、县急救技能大赛一等奖等多项荣誉。优质护理病区覆盖率达100%，各病区开展具有专科特色的优质护理服务，在全院形成了一科一特色，提高护理质量的同时全院护理满意度达98.5%以上。
县卫健局党委书记、局长林祥在讲话中充分肯定了我院护理工作取得的成绩。他向广大护理工作者致以节日的问候和崇高的敬意！他说，广大护理工作者，始终牢记南丁格尔“燃烧自己，照亮患者”的誓言，为每一位患者送去关怀，为每一个患者家庭带来幸福和快乐。多年如一日，矢志不渝地在各自岗位上辛勤工作，默默奉献，以自身良好的职业道德素质和业务水平，赢得了人民群众的信赖和社会的好评。尤其在今年暴发的新冠肺炎疫情面前，广大的护理工作者在用自己的实际行动，不忘初心，舍小家顾大家，恪尽职守，坚守在抗击疫情一线。重症医学科任静还出征驰援武汉，体现了新时期广大护理工作者的崇高境界，广大护理人员为疫情防控作出了重要贡献。
在今后的工作中，他希望大家一要继续深入开展“强作风、优环境、促发展”专项行动。以抓铁有痕、踏石留印的劲头狠抓作风建设，打造风清气正的医疗环境。二要优化服务环境。要按照各窗口、科室优质服务标准，落实于平时工作环节中，打造有温度的群众满意医院。三要进一步加强护理队伍建设与管理，强化护理人员多途径、多种方式的在职培训，不断提高护理队伍的整体素质、改善护理工作的服务质量。四要继续发扬勤于学习、积极进取的优秀品质。不断丰富自己的知识，努力提升自己的水平。五要加强人文关怀。无论在工作上还是在生活上要多关心护理工作者，帮助他们解决后顾之忧，使他们全身心的投入工作，为保障广大人民群众的生命和健康，为我县卫健事业高质量发展，做出应有的更大的贡献。
我院党总支书记、院长唐小宇代表医院全体干部职工，向全体护理工作者致以崇高敬意和美好祝福！他说，护士被誉之为“白衣天使”，然而，这个“天使”的工作，既艰苦又光荣。长期以来，全体护士在护理工作第一线上任劳任怨、勤奋工作，“以病人为中心”，视病人为亲人，实践着“南丁格尔”诺言。把自己的青春、理想、智慧和心血，奉献给了医院的护理事业，把无私的爱，奉献给了救死扶伤的神圣使命，为促进护理事业的发展，保障人民身体健康，日复一日、年复一年地忠于职守、无怨无悔，取得了骄人的成绩。
对今后医院护理工作他提出三点要求。一要学先进，懂感恩。全院人员要学先进，树典型，学习他们新时代职业精神，学习他们爱岗敬业精神，学习他们团结拼搏精神，学习他们强大的执行力精神。二要守底线，有作为。新时代医务人员初心是什么、使命是什么，职业精神是什么，要想完成使命，必须强壮自己的专业本领，履约自己的行业规范，恪守医务人员医德医风。大家要同舟共济、奋勇当先、坚定信念，坚定不移，强作风、优服务、改环境、促发展，充分履行创建与诊疗两不误、服务与能力两手抓，质量与安全双提升。三要达共识，争一流。过去的一年，在大家努力下，市第三方评价综合质量考核县人民医院院首次获得一等奖，党建工作获得省卫健委授予先进基层党组织，业务量同比增长28%，住院量增长24%，这是大家努力的回报。本年度是医院三级医院创建、诚信医院创建关键之年，我们要围绕创建目标下定决心，在各方面创一流，实现医院高质量全面发展。
表彰大会由副院长刘海军主持。县卫健局党委书记、局长林祥、我院党总支书记院长唐小宇对获奖优秀护士长、优秀护士、品管圈竞赛获科室等先进科室、先进个人颁奖。
副院长李伟宣读了表彰决定。表彰大会后，举行了护理情景沟通大赛。脑外科、产科、妇科 、骨科、门诊、 ICU 、普外科 、急诊科 、呼吸科 、神经内科10个科室参加了大赛。
护理工作中，有效的沟通是增进护患之间的相互理解，建立良好护患关系的重要手段。为此，护理人员掌握一些常用沟通技巧并合理运用十分必要。参赛的科室通过挖掘平时工作中，最容易让患者不满意或误会的地方及整改的方向等，以情景剧的形式搬上舞台，弘扬南丁格尔精神，以此推进大家的服务意识，更加重视有效沟通及真正的优质服务，从而提升患者的就医体验。
他们用精湛的技术演绎职业的精彩，体现优质服务的内涵；用自身的才情演绎生活的多彩。整个大赛现场精彩纷呈、感人肺腑，他们形象逼真、幽默风趣的表演，不时赢得场下评委、观众的阵阵掌声。
通过角逐，最终产科获得一等奖；脑胸泌尿外科、神经内科获得二等奖；门诊部、呼吸与危重症医学科、妇科获得了三等奖；重症医学科、普外科、急诊科、骨科获得优秀奖，领导分别为他们颁奖。
表彰大会的召开，情景剧沟通比赛的举行，增强了广大护理人员职业自豪感和成就感，展示了大家奋发向上、积极进取的精神风貌。使全院护理人员看到自身的工作价值，激励他们爱岗敬业，从而充分调动护理工作者的积极性努力为群众提供满意的医疗卫生服务，为医院的高质量发展做出积极的贡献。
2019，成绩显著
2019年我院护理部紧紧围绕医院“精细化管理年、跨越发展年”的管理目标及《江苏省“十三五”护理事业发展规划（2016—2020）》精神落实各项护理工作，围绕质量、服务、安全的宗旨，重点加强优质护理工作，带领全院护理人员齐心协力，着力改进护理服务流程，始终把追求社会效益，构建和谐护患关系放在第一位，取得了显著成绩：获得江苏省护理质量改善项目二等奖、全国及省品管圈大赛三等奖、市急救技能大赛三等奖、县急救技能大赛一等奖等多项荣誉。优质护理病区覆盖率达100%，各病区开展具有专科特色的优质护理服务，在全院形成了一科一特色，提高护理质量的同时全院护理满意度达98.5%以上。
县卫健局党委书记、局长林祥在讲话中充分肯定了我院护理工作取得的成绩。他向广大护理工作者致以节日的问候和崇高的敬意！他说，广大护理工作者，始终牢记南丁格尔“燃烧自己，照亮患者”的誓言，为每一位患者送去关怀，为每一个患者家庭带来幸福和快乐。多年如一日，矢志不渝地在各自岗位上辛勤工作，默默奉献，以自身良好的职业道德素质和业务水平，赢得了人民群众的信赖和社会的好评。尤其在今年暴发的新冠肺炎疫情面前，广大的护理工作者在用自己的实际行动，不忘初心，舍小家顾大家，恪尽职守，坚守在抗击疫情一线。重症医学科任静还出征驰援武汉，体现了新时期广大护理工作者的崇高境界，广大护理人员为疫情防控作出了重要贡献。
在今后的工作中，他希望大家一要继续深入开展“强作风、优环境、促发展”专项行动。以抓铁有痕、踏石留印的劲头狠抓作风建设，打造风清气正的医疗环境。二要优化服务环境。要按照各窗口、科室优质服务标准，落实于平时工作环节中，打造有温度的群众满意医院。三要进一步加强护理队伍建设与管理，强化护理人员多途径、多种方式的在职培训，不断提高护理队伍的整体素质、改善护理工作的服务质量。四要继续发扬勤于学习、积极进取的优秀品质。不断丰富自己的知识，努力提升自己的水平。五要加强人文关怀。无论在工作上还是在生活上要多关心护理工作者，帮助他们解决后顾之忧，使他们全身心的投入工作，为保障广大人民群众的生命和健康，为我县卫健事业高质量发展，做出应有的更大的贡献。
我院党总支书记、院长唐小宇代表医院全体干部职工，向全体护理工作者致以崇高敬意和美好祝福！他说，护士被誉之为“白衣天使”，然而，这个“天使”的工作，既艰苦又光荣。长期以来，全体护士在护理工作第一线上任劳任怨、勤奋工作，“以病人为中心”，视病人为亲人，实践着“南丁格尔”诺言。把自己的青春、理想、智慧和心血，奉献给了医院的护理事业，把无私的爱，奉献给了救死扶伤的神圣使命，为促进护理事业的发展，保障人民身体健康，日复一日、年复一年地忠于职守、无怨无悔，取得了骄人的成绩。
对今后医院护理工作他提出三点要求。一要学先进，懂感恩。全院人员要学先进，树典型，学习他们新时代职业精神，学习他们爱岗敬业精神，学习他们团结拼搏精神，学习他们强大的执行力精神。二要守底线，有作为。新时代医务人员初心是什么、使命是什么，职业精神是什么，要想完成使命，必须强壮自己的专业本领，履约自己的行业规范，恪守医务人员医德医风。大家要同舟共济、奋勇当先、坚定信念，坚定不移，强作风、优服务、改环境、促发展，充分履行创建与诊疗两不误、服务与能力两手抓，质量与安全双提升。三要达共识，争一流。过去的一年，在大家努力下，市第三方评价综合质量考核县人民医院院首次获得一等奖，党建工作获得省卫健委授予先进基层党组织，业务量同比增长28%，住院量增长24%，这是大家努力的回报。本年度是医院三级医院创建、诚信医院创建关键之年，我们要围绕创建目标下定决心，在各方面创一流，实现医院高质量全面发展。
表彰大会由副院长刘海军主持。县卫健局党委书记、局长林祥、我院党总支书记院长唐小宇对获奖优秀护士长、优秀护士、品管圈竞赛获科室等先进科室、先进个人颁奖。
副院长李伟宣读了表彰决定。表彰大会后，举行了护理情景沟通大赛。脑外科、产科、妇科 、骨科、门诊、 ICU 、普外科 、急诊科 、呼吸科 、神经内科10个科室参加了大赛。
护理工作中，有效的沟通是增进护患之间的相互理解，建立良好护患关系的重要手段。为此，护理人员掌握一些常用沟通技巧并合理运用十分必要。参赛的科室通过挖掘平时工作中，最容易让患者不满意或误会的地方及整改的方向等，以情景剧的形式搬上舞台，弘扬南丁格尔精神，以此推进大家的服务意识，更加重视有效沟通及真正的优质服务，从而提升患者的就医体验。
他们用精湛的技术演绎职业的精彩，体现优质服务的内涵；用自身的才情演绎生活的多彩。整个大赛现场精彩纷呈、感人肺腑，他们形象逼真、幽默风趣的表演，不时赢得场下评委、观众的阵阵掌声。
通过角逐，最终产科获得一等奖；脑胸泌尿外科、神经内科获得二等奖；门诊部、呼吸与危重症医学科、妇科获得了三等奖；重症医学科、普外科、急诊科、骨科获得优秀奖，领导分别为他们颁奖。
一等奖：产科，党总支书记、院长唐小宇为一等奖（产科）颁奖。
二等奖：脑胸泌尿外科、神经内科，党总支副书记颜怀安、副院长查丽为二等奖（脑胸泌尿外科、神经内科）颁奖。
三等奖：门诊部 、呼吸与危重症医学科 、妇科，副董事长徐升举、副院长穆春华、周育洋为三等奖（门诊部、呼吸与危重症医学科、妇科）颁奖。
医疗管理部主任刘星、护理部主任李青、学科建设部、人力资源部主任刘璐为优秀奖（重症医学科、普外科、急诊科、骨科）颁奖。
表彰大会的召开，情景剧沟通比赛的举行，增强了广大护理人员职业自豪感和成就感，展示了大家奋发向上、积极进取的精神风貌。使全院护理人员看到自身的工作价值，激励他们爱岗敬业，从而充分调动护理工作者的积极性努力为群众提供满意的医疗卫生服务，为医院的高质量发展做出积极的贡献。